A decisão da 2ª Turma leva em conta alterações na Lei de Falências sobre a competência.

Segundo a julgadora, a alegação de dificuldade de conexão é crível, pela observação do que ordinariamente acontece.

Segundo o colegiado, apenas a mãe do trabalhador, como herdeira, tem legitimidade para pleitear indenização, em nome próprio.

Durante a audiência, o trabalhador teve problemas técnicos para acessar a sala virtual por meio do aplicativo Zoom.

Para a 1ª Turma, as causas de pedir são diferentes nas duas ações movidas contra o banco.

A 4ª Turma do TST definiu a reparação em R$ 20 mil.

Para a 3ª Turma, não ficaram evidenciados excessos do empregador.

A decisão leva em conta que o trabalho contribui com 50% para a incapacidade.

Além de alterar unilateralmente a jornada, a empresa deixou de pagar parcelas previstas no contrato.

O acordo não previa o reconhecimento de vínculo de emprego.

TRT-4 mandou autos de volta à origem para transcrição dos depoimentos.

O ministro Gilmar Mendes cassou decisão do TST por desrespeito à reserva de plenário.

Testemunhas indicaram que eventuais horas extras eram compensadas por meio de banco de horas.

Empresa indenizará motorista por acidente provocado por outro empregado no expediente.

Empregada trabalhou por mais de duas décadas ininterruptas.

Em nome de critérios aparentemente técnicos, porém, absolutamente questionáveis, mais trabalhadores podem ser escanteados.

Para a 3ª Turma, a situação é diversa da extinção da empresa.

De acordo com a decisão, ele não teria isenção de ânimo para depor.

Ministra Delaíde Alves Miranda Arantes, relatora da arguição de inconstitucionalidade.

O acordo não previa o reconhecimento de vínculo de emprego.